麻辣豆腐 发表于 2024-1-18 13:48

你们是怎么理解工作上的“尽快做完”的?

看了论坛的帖子,想讨论一下这个问题。
我作为员工的角度,领导快下班的时候给我了工作,只说了“尽快做完”,那我肯定觉得是第二天上班后尽快弄完给领导就行了,如果真的紧急,领导肯定说“加班也要弄完”“到时候提报一下加班就行”吧。既然领导没说让加班,那肯定就是第二天上班后快点干完给领导就行了啊,凭什么要加班啊。

冷如霜 发表于 2024-1-18 13:49

有时候要赶在领导的Dead Line之前

麻辣豆腐 发表于 2024-1-18 13:52

研发攻城狮 发表于 2024-1-18 13:49
有时候要赶在领导的Dead Line之前

员工下班后的时间是自己的,既然领导没说必须要加班,那当然是下了班就走啊,这时候又不说什么加班文化内卷文化了吗

紫川小楼 发表于 2024-1-18 14:19

咱们思路比较一致。一般真正紧急的事情我交代完会确认一下完成时间,同时加一句,中间出现问题打给我,事后报加班。这样对接人也会舒服些。

麻辣豆腐 发表于 2024-1-18 14:30

紫川小楼 发表于 2024-1-18 14:19
咱们思路比较一致。一般真正紧急的事情我交代完会确认一下完成时间,同时加一句,中间出现问题打给我,事后 ...

对啊,那个楼看的我莫名其妙的,平常骂中国人内卷骂的那么欢,结果都在说同事做的不对,我就想说有什么不对的,不加班也是错吗?老板又没说让加。

好吃的不是拉面 发表于 2024-1-18 14:33

紫川小楼 发表于 2024-1-18 14:19
咱们思路比较一致。一般真正紧急的事情我交代完会确认一下完成时间,同时加一句,中间出现问题打给我,事后 ...

我一直以为你不上班,自由职业者,不受拘束。

紫川小楼 发表于 2024-1-18 14:35

麻辣豆腐 发表于 2024-1-18 14:30
对啊,那个楼看的我莫名其妙的,平常骂中国人内卷骂的那么欢,结果都在说同事做的不对,我就想说有什么不 ...

思路没跟上时代罢了。老板更得与时俱进,还拿着封建时代的管理方法管理现代员工,这两年怕是会出大问题。

davirain3 发表于 2024-1-18 14:37

你应该半夜给领导打电话说做完了,让领导知道你的努力才会给包大红包。又错过一次收包机会,不会玩要穷一生。

紫川小楼 发表于 2024-1-18 14:41

好吃的不是拉面 发表于 2024-1-18 14:33
我一直以为你不上班,自由职业者,不受拘束。

哈哈。我还在为交满15年社保努力 现在正在去呼和浩特访问合作伙伴的路上。

好吃的不是拉面 发表于 2024-1-18 15:11

紫川小楼 发表于 2024-1-18 14:41
哈哈。我还在为交满15年社保努力 现在正在去呼和浩特访问合作伙伴的路上。

fan11 发表于 2024-1-18 15:25

没有具体期限的尽快就是耍流氓。

apeil 发表于 2024-1-18 15:37

尽快做完:1、按照公司制度要求时间完成
2、还没特别紧急,按照正常速度完成,但绝对不能拖
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